Beschreibung
Inhalt
Welche Bedürfnisse und Ziele habe ich? Wie finden wir gemeinsam den größtmöglichen Konsens für einen langfristigen Erfolg? Wie entdecke ich darüber hinaus Menschen, die nicht nur gut sind, sondern auch in meinen Teamgarten passen?
In einem Unternehmen treffen unterschiedlichste Persönlichkeiten und somit diverse Meinungen, Klischees und Vorstellungen aufeinander. Die Herausforderung dabei ist, so gut wie möglich, alle unter einen Hut zu bringen, um gemeinsam voranzukommen. So ist ein Team keine Gruppe von Menschen, die zusammenarbeiten. Ein Team ist eine Gruppe von Menschen, die einander vertrauen. Klingt so einfach. Und ist oft so schwer.
Dabei spielt auch Ihre Authentizität in Ihrem Führungsstil eine maßgebliche Rolle. Wie wirken Sie in den Augen Ihrer Mitarbeiter? Darf Ihnen als Führungskraft auch Mal die Kraft ausgehen? Wie groß ist das Vertrauen in die eigenen Fähigkeiten und der Mut, auch als Mensch wahrgenommen zu werden? Inwiefern gestehen Sie als Führung dies auch den Mitarbeitern zu?
Ziel
Welcher Persönlichkeits-Typ sind Sie und welche gibt es in Ihrem Team? Wir schauen uns folgende Ebenen an: Energieaufnahme, Wahrnehmung, Entscheidung und bevorzugter Lebens-/Arbeitsstil.
Was bedeutet dies für Ihren Führungsstil und wer benötigt welchen in Ihrem Team?
Wo liegen die gemeinsamen Stärken, wo die Stolpersteine und möglichen Konfliktpotenziale? Auch im Kontext mit den eigenen.
Wie können Sie Stolpersteine überwinden bzw. diesen vorbeugen?
Wie ist das eigentlich mit den Generationen? Auf welche Parameter können Sie konkret achten, damit die Zusammenarbeit zwischen „erfahrenen Hasen“ und „Newcomern“ gelingt. Oder wird das Thema „Generationen“ überschätzt?
Konkrete nächste Schritte, mit welchen weiteren Soft-Skills (z.?B. Werte/Haltung) Sie zukünftig in Ihrem Team arbeiten möchten, damit neben den fachlichen Kompetenzen auch diese gefördert werden und echte Verbundenheit sowie Vertrauen entstehen.
Auf einen Blick
| Seminarnummer | B5 |
Dieses Seminar hat bereits stattgefunden. Aktuell ist leider noch kein neuer Termin verfügbar. Sobald der nächste Starttermin feststeht, erfahren Sie es hier – wir freuen uns auf Ihre Teilnahme!
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| Datum | 11.11.25 - 11.11.25 |
| Ort | 70771 Leinfelden-Echterdingen |
| Veranstalter | VGL Baden-Württemberg e. V. + Grün Company GmbH |
| Info-Telefon | +49 711 97566-0 |
| Referent | Nadine Pötz, Coaching for Life & Business |
| Zielgruppe | ZG1 Unternehmer / Geschäftsführer ZG2 Bauleiter /Techn. Betriebsleiter ZG5 Baustellenleiter / Vorarbeiter
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| Preis für Mitglieder | 190,00 |
| Preis für Nicht-Mitglieder | 250,00 |
| Preise gelten zzgl. gesetzl. MwSt. |
| Anmeldung bis | 04.11.2025 |
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